Yayınlar & Eserler

Yayın Ağı
Makaleler 8
Tümü (8)
SCI-E, SSCI, AHCI (1)
SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (2)
ESCI (1)
Scopus (2)
TRDizin (5)
Diğer Yayınlar (1)

1. Avukatlarda Mesleki İmaj Algısının Kronik Yorgunluk Üzerine Etkisinde Psikolojik Dayanıklılığın Rolü

ÇELİK Ü. H.
İşletme Araştırmaları Dergisi , cilt.17, sa.4, ss.2763-2777, 2025 (TRDizin)

2. Comparing Online Shopping Behaviour Between the Pre-COVID-19 Pandemic and COVID-19 Pandemic Period in Türkiye

Kabakuş A. K., Ünver Ş., Çelik Ü. H., Alkan Ö.
SAGE OPEN , cilt.15, sa.1, 2025 (SSCI, Scopus) Creative Commons License Sürdürülebilir Kalkınma

3. BİLİŞSEL SİNİZM VE İŞE YABANCILAŞMA ARASINDAKİ İLİŞKİDE İŞ YERİ NEZAKETSİZLİĞİNİN ARACI ROLÜ

ÇELİK Ü. H., BAYAR Y.
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , sa.63, ss.319-330, 2024 (TRDizin)

4. THE EFFECT OF NURSES' PSYCHOLOGICAL CLIMATE PERCEPTIONS ON THEIR PROFESSIONALITY IN THE CONTEXT OF WORK ENGAGEMENT

ÇELİK Ü. H., NAKTİYOK A.
Asia Pacific Journal of Health Management , cilt.19, sa.3, 2024 (ESCI, Scopus)

5. Psikolojik Sermaye ve Profesyonellik İlişkisinde İşe AngajeOlmanın Düzenleyici Rolü

AĞIRMAN Ü. H., NAKTİYOK A.
Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , cilt.22, ss.2665-2683, 2018 (TRDizin)

6. ÖZ YETERLİLİK ALGISI BAĞLAMINDA DUYGUSAL ZEKA ÖZELLİKLERİVE GİRİŞİMCİLİK NİYETİ

AĞIRMAN Ü. H., NAKTİYOK A.
Journal of Social And Humanities Sciences Research (JSHSR) , cilt.5, sa.28, ss.3253-3262, 2018 (Hakemli Dergi)

7. İŞ ODAKLI DUYGUSAL EMEK VE DUYGUSAL TÜKENME ARASINDAKİ İLİŞKİDE ÇALIŞAN ODAKLI DUYGUSAL EMEK VE MESLEKİ BAĞLILIĞIN ARACILIK ETKİSİ

NAKTİYOK A., AĞIRMAN Ü. H.
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi , cilt.30, sa.4, ss.789-809, 2016 (TRDizin)

8. Mobbing Yıldırma ve Örgütsel Bağlılığa Etkisi

KARCIOĞLU F., ÇELİK Ü. H.
ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER , ss.1-2, 2012 (TRDizin)
Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler 10

1. PAYDAŞLARIN BAKIŞ AÇISIYLA KURUMLARIN SOSYAL SORUMLULUK FAALİYETLERİ VE MARKA FARKINDALIĞI: ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİNDE NİTEL BİR ÇALIŞMA

Naktiyok A., Çelik Ü. H., Deveci F. G.
III. INTERNATIONAL CONGRESS ON KNOWLEDGE SOCIETY AND FORESIGHTS: DRIVING CHANGE IN SOCIAL SCIENCES , Bayburt, Türkiye, 25 - 27 Eylül 2025, ss.36-49, (Tam Metin Bildiri)

2. İş Hayatında Sanal Uçurum: Sosyotelizm ve İşe Yabancılaşma Arasındaki İlişkide İş Yeri Yalnızlığının Rolü

ÇELİK Ü. H.
24. ULUSLARARASI İŞLETMECİLİK KONGRESİ BİLDİRİLER KİTABI, İzmir, Türkiye, 21 Haziran 2025, (Özet Bildiri)

3. İŞYERİ MANEVİYATININ ÇALIŞANLARIN AFFEDİCİLİK VE ÖZGECİLİK DÜZEYLERİNE ETKİSİ

Çelik Ü. H.
III. INTERNATIONAL KORKUT ATA SCIENTIFIC RESEARCH CONFERENCE , Osmaniye, Türkiye, 22 - 24 Kasım 2024, ss.620-625, (Tam Metin Bildiri) Creative Commons License

4. YALIN ÜRETİMİN MALİYET YÖNETİMİ VE ÇALIŞAN MEMNUNİYETİ ÜZERİNE ETKİSİ: ESTAŞ ÖRNEĞİ

Öztemur Karaca S., NAKTİYOK A., ÇELİK Ü. H.
AL-FARABI 11TH INTERNATIONAL CONFERENCE ON SOCIAL SCIENCES, Erzurum, Türkiye, 19 Ağustos 2022, ss.25-27, (Tam Metin Bildiri)

5. İşe Angaje Olma Bağlamında Psikolojik Sermayenin Etik ve Ahlaki Davranış Üzerine Etkisi

ÇELİK AĞIRMAN Ü. H., NAKTİYOK A.
. uluslararası Sosyal Bilimler Kongresi, Erzurum, Türkiye, 2 - 05 Mayıs 2019, ss.1187-1196, (Tam Metin Bildiri)

6. PSİKOLOJİK SERMAYE BAĞLAMINDA ÇALIŞANLARIN OLUMLU PSİKOLOJİK İKLİM ALGILARININ YAŞAM DOYUMLARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ

ÇELİK AĞIRMAN Ü. H., NAKTİYOK A.
4.. uluslararası Sosyal Bilimler Kongresi, Erzurum, Türkiye, 2 - 05 Mayıs 2019, ss.1187-1196, (Tam Metin Bildiri)

7. İŞE ANGAJE OLMA BAĞLAMINDA POZİTİF PSİKOLOJİK İKLİM VE PROFESYONELLİKARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ

NAKTİYOK A., AĞIRMAN Ü. H.
26. ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Trabzon, Türkiye, 10 - 12 Mayıs 2018, ss.222-229, (Tam Metin Bildiri)

8. Yaşam Doyumu Bağlamında Duygusal Zeka Özelliklerinin Girişimcilik Niyetine Etkisi

NAKTİYOK A., AĞIRMAN Ü. H.
Uluslararası Uygulamalı İşletme Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Sempozyumu, Bayburt, Türkiye, 3 - 05 Mayıs 2018, ss.28, (Özet Bildiri)

9. ÖZ YETERLİLİK ALGISI BAĞLAMINDA DUYGUSAL ZEKA ÖZELLİKLERİ VEGİRİŞİMCİLİK NİYETİ

NAKTİYOK A., AĞIRMAN Ü. H.
7. ULUSLARARASI KATILIMLIĠġLETMECĠLĠK KONGRESĠ, İzmir, Türkiye, 26 Şubat - 28 Nisan 2018, ss.740-746, (Tam Metin Bildiri)

10. EVLİLİK DOYUMUNUN BİREYLERİN MESLEKİ BAĞLILIKLARI VE İŞTEN AYRILMA NİYETLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ CİNSİYET DEĞİŞKENİ AÇISINDAN BİR DEĞERLENDİRME

AĞIRMAN Ü. H., NAKTİYOK A.
12. Ulusal İşletmecilik Kongresi, Türkiye, 2 - 04 Mayıs 2013, (Özet Bildiri)
Kitaplar 5

1. ÜNİVERSİTELERDE SOSYAL SORUMLULUK FAALİYETLERİ İLE GÜÇLÜ MARKA EDERİ VE KURUMSAL İTİBAR YARATILABİLİR Mİ? ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ

Naktiyok A., Çelik Ü. H., Deveci F. G.
Gazi Kitabevi, Ankara, 2026

2. İŞLETMELERDE DUYGU YÖNETİMİ

Çelik Ü. H. (Editör)
Nobel Yayınevi, Ankara, 2022

3. DUYGU KAVRAMI VE İŞLETMELER AÇISINDAN ÖNEMİ

Çelik Ü. H.
İşletmelerde Duygu Yönetim, Dr. Öğr. Üyesi Ülke Hilal Çelik, Editör, Nobel Yayınevi, Ankara, ss.1-16, 2022

4. THE PSYCHOLOGICAL CLIMATE CONCEPT WITHIN ENVIROMENTAL PSYCOLOGY AND THE EFFECT ON POSITIVE ORGANIZATIONAL BEHAVIOR

ÇELİK Ü. H., NAKTİYOK A.
International Research in Social, Human and Administrative Sciences IX, Sarı, Salim Sercan, Editör, Eğitim Yayınevi, ss.7-28, 2022

5. İşyeri Maneviyatı

Çelik Ü. H.
Örgütsel Davranışa Pozitif Bakış, Mustafa Babadağ,Mesut Soyalın, Editör, Nobel Yayınevi, Ankara, ss.295-325, 2021 Creative Commons License
Metrikler

Yayın

24

Yayın (WoS)

2

Yayın (Scopus)

2

Atıf (WoS)

4

H-İndeks (WoS)

1

Atıf (Scopus)

8

H-İndeks (Scopus)

1

Atıf (Scholar)

257

H-İndeks (Scholar)

5

Atıf (TrDizin)

8

H-İndeks (TrDizin)

2

Atıf (Diğer Toplam)

25

Proje

9

Tez Danışmanlığı

3

Açık Erişim

1
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
SDG 3: AMAÇ 3: SAĞLIKLI BİREYLER
SDG 4: AMAÇ 4: NİTELİKLİ EĞİTİM
SDG 8: AMAÇ 8: İNSANA YAKIŞIR İŞ VE EKONOMİK BÜYÜME
SDG 17: AMAÇ 17: AMAÇLAR İÇİN ORTAKLIKLAR